政府は、企業の定年制を現行の６５歳から、７０歳までに引き上げようとしているようですね。いわゆる、高年齢者雇用安定法などの改正案が閣議決定したことに伴い、本格的に、７０歳定年制が始まろうとしています。これは、政府が年金を払いたくないための苦肉の策であることは容易に想像がつきます。７０歳になっても、まだまだ現役で働きたいという人には、一見、よいことに映りますが、これはかなり「やばい」自体なのですよ。